Apa sih Kartu Pra Kerja itu?
Dan bagaimana cara mendapatkanya?
Kartu Pra Kerja merupakan Program pengembangan kompetensi kerja yang ditujukan untuk pencari kerja, pekerja ter-PHK, atau pekerja yang membutuhkan peningkatan kompetensi.
Manfaat Kartu Prakerja
A. Pelatihan
Kartu Pra Kerja digunakan untuk membayar pelatihan yang dapat di ikuti secara online maupun offline
B. Sertifikat Pelatihan
untuk medapatkan sertifikat pelatihan yang diakui baik pelatihan yang online ataupun offline
C. Insentif
untuk mendapatkan dana insentif langsung ke wallet kamu dan yang akan di transfer dalam tiga tahap
Untuk mendapatkan Kartu Pra Kerja, ada beberapa persyaratan yang harus dipenuhi. Jadi tidak semua orang yang nganggur dapat Kartu Pra Kerja ini ya…
Syarat Penerima Kartu Prakerja dan Metode Pelatihan
- Syarat Penerimaan
- Warga Negara Indonesia
- Usia minimal 18 tahun
- Sedang tidak mengikuti pendidikan formal
Metode Pelatihan
Metode Pelatihan yang dapat di ikuti oleh pemilik Kartu Pra Kerja adalah
- Pelatihan Online (E-Learning)
- Pelatihan Offline (Tatap Muka)
Setelah syarat-syarat yang diatas terpenuhi, lalu bagaimana cara mendapatkan Kartu Pra Kerja tersebut?
Begini cara mendapatkan Kartu Pra Kerja
Cara Mendapat Kartu Prakerja
1. Daftar di Website Kartu Prakerja
Penginputan Data dan Seleksi Online
Peserta akan di dampingi oleh petugas Pengantar Kerja/Antar Kerja di Disnaker untuk mendaftar melalui website secara kolektif. Setelah mendaftar, akan akan dilakukan seleksi online berdasarkan kemampuan dasar dan motivasi peserta.
2. Pilih Pelatihan
Memilih Pelatihan yang Disyaratkan Industri
Setelah mendaftar, peserta dapat memilih pelatihan dari layanan SISNAKER dan membayar menggunakan saldo Kartu Prakerja untuk pelatihan online maupun pelatihan offline.
3. Mengikuti Pelatihan
Mengikuti Pelatihan di SISNAKER
setelah mendaftar, kemudian peserta dapat mengikuti pelatihan secara online maupun offline dan mendapatkan sertifikat pelatihan dari lembaga.
4. Beri Ulasan & Rating
Ulasan dan Rating Terhadap Lembaga Pelatihan
peserta menberikan ulasan dan rating terhadap lembaga pelatihan melalui SISNAKER setelah melakukan proses pelatihan.
5. Mendapatkan Insentif
Setelah mengikuti pelatihan, kemudian peserta akan mendapatkan Insentif. Insentif akan ditransfer dalam 3 tahap ke saldo wallet Kartu Prakerja kamu.
6. Survei Kebekerjaan
Survei Kebekerjaan Sebagai Feedback Efektivitas Program
Pemegang Kartu Pra Kerja melakukan survei yang akan ditanyakan dalam 3 tahap dengan insentif pengisian survei sebesar Rp 150.000 sebagai feedback efektivitas program, kesesuaian pelatihan dan penempatan kerja, dll.
Sumber: https://prakerja.kemnaker.go.id/
No comments